Que l’on parle d’Instagram, LinkedIn ou Facebook, les réseaux sociaux suscitent toujours la même question : il faut poster tous les combien ? Ouf, on a une réponse 🙂
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Personal branding du dirigeant : un enjeu stratégique pour votre business
En France, 46 % des dirigeants sont présents sur LinkedIn, qu’il s’agisse de patrons du CAC 40 ou de PME. Ils ont bien compris que le dirigeant doit être là où se trouvent ses clients, fournisseurs, partenaires et collaborateurs.
Et vous, qu’attendez-vous pour engager la discussion et faire briller votre image (et celle de votre société) sur LinkedIn ?
Social listening : pourquoi faire une « veille sociale » de votre entreprise
Ignorer les médias sociaux revient à naviguer à l’aveugle dans l’univers commercial. Le ‘social listening’, stratégie consistant à surveiller activement les conversations sur les réseaux sociaux, est donc devenue incontournable pour comprendre les attentes de votre public, surveiller votre secteur et vos concurrents, anticiper les crises et même pour générer des opportunités d’innovation de produits….
Le Marketing Automation : les robots vont-ils nous remplacer ?
Entre crainte et enthousiasme, cette question cruciale divise. Les métiers automatisés sont de plus en plus nombreux. Mais l’intelligence artificielle offre aussi un potentiel de performance incroyable. Les marketeurs s’adaptent déjà à cette nouvelle ère, utilisant la publicité programmatique et l’automatisation pour accroître leur efficacité. Le marketing automation promet une personnalisation ultime des produits et…
Pourquoi vos collaborateurs ne partagent pas vos contenus sur les réseaux sociaux ?
Quels sont les défis entravant l’engagement de vos collaborateurs sur les réseaux sociaux ? Cet article présente de bonnes pratiques pour impliquer vos équipes dans votre communication. De la levée des blocages d’accès aux réseaux sociaux sur les postes de travail à la création d’une charte éditoriale en passant par l’exemple des supérieurs hiérarchiques, la…
Nos secrets pour un Recrutement en Ligne réussi
Préparez-vous à booster votre présence sur les médias sociaux, à maîtriser les logiciels d’entretien virtuel et à transformer vos équipes de recrutement en experts du digital. Nous vous aidons à cerner vos candidats, à prévoir des entretiens en face à face après la visioconférence, à préparer une documentation pertinente, et même à organiser une journée…